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第七百三十章 百视达高速发展

第二天早上。

林佰诚从公寓离开的时候,黛米·摩尔还在睡觉。昨晚她很累,消耗了很多体力,所以需要多休息。

今天是星期五,工作日。

林佰诚坐车去了晨星影业。

雪莉·兰辛这个总裁知道大老板过来时,林佰诚已经走进公司了,认出大老板的员工们一一问好。

“董事长!”

雪莉·兰辛紧赶慢赶,总算在林佰诚走出电梯前,带人在电梯外等着他。

“早上好,兰辛。”

林佰诚同雪莉·兰辛握了握手,同其它高管就只是点头打了招呼。

“兰辛你跟我来,其他人去工作吧。”

林佰诚带着雪莉·兰辛向他在这里的办公室走去。

虽然林佰诚来这里的时间很少,但他的董事长办公室却一直保留着,而且每天都有人来打扫,不用担心卫生之类的问题。

“董事长,您过来前怎么不通知一声,我也好带人去下面迎接您。”

来到办公室中,雪莉·兰辛出声说道。

“没必要做那个面子工程。”

林佰诚摆了摆手,示意雪莉·兰辛在他对面坐下。

“今天我过来,主要是看看公司发展运营的如何,以及关于百视达的事跟你交换一下意见。”

“是,我这就向您汇报公司最近的发展情况。”

雪莉·兰辛应了声,然后直接就汇报了起来,根本就不用事先准备好文件。她是公司的总裁,对公司当然非常了解,也就是有些数据无法知道的一清二楚而已,但说个大概还是没问题的。

林佰诚认真听着,时不时的出声询问。

晨星影业最近没有太大变化,除了小鬼当家后面两部连拍是大投资外,其它影片的投资都是中小成本规模,目前公司还承担不起大片的投资拍摄。

投资三四千万美元拍一部大片,要是票房扑街的话,公司必然伤筋动骨,连续几年发展不起来,所以大片不是轻易就能投资拍摄的。

至于说缺钱了可以直接找林佰诚这个大老板要,可林佰诚是不缺钱没错,但一家公司想要健康的运营就不能这么做,要公司自己造血,拿着公司的利润去投资,同时承担住投资失败的风险,不至于因为亏损一部影片就导致公司运营不下去。

最近晨星影业最大的好消息,那就是在好莱坞开始站稳脚跟,被圈子接纳,和其它二线电影公司互相合作。

投资电影是一项风险很高的生意,在影片上映票房出来前,谁也不知道投资某部电影会不会赚钱,请名导和知名演员只是更有保障而已,同样无法保证影片一定成功。

如此一来,就需要风险分摊了。

有的电影公司跟同行业的其它电影公司合作,大家一起投资,谁主导谁占的份额更多一点。这样一来,就算影片票房不佳,也有人分摊,损失还在承受范围之内。

有的电影公司找外行合作,寻找海外资金投资之类的,只不过这种比较困难,外部资金不是那么好找的。

晨星影业被圈内接纳,投资的电影可以找人分摊,这样不仅可以主导更多的项目,投拍更多影片,还可以避免被同行公司打压。

当然了,大家同属于一个行业,避免不了竞争,只不过是合作关系的话,只要利益不是太大,就不会撕破脸,竞争也是有底线的竞争。

“公司运营的不错,继续努力,希望你们今年能完成指标,超额完成任务。”

听完汇报,林佰诚点了点头,感到满意。

当然了,他不会光听雪莉·兰辛的汇报,他还会在公司看看,同时听助手们汇报一遍,看看有没有差的地方。

雪莉·兰辛立马道:“董事长您放心,我们一定努力完成年初定下的业绩,不让您失望。”

“你们不让我失望,我也不会让你们失望。”

林佰诚笑着说道:“只要你们连续三年完成定下的业绩指标,那我就会按照承诺先将5%股份作为对你们管理层以及优秀人才的股权激励。”

要想让马跑,肯定要让马吃草。

林佰诚和公司管理层讨论后定下业绩指标,然后管理层完成业绩指标,连续三年完成,林佰诚就先将5%股份奖励给他们,让他们成为股东,作为对他们的回报。

当然了,激励的股权肯定有行权期,不可能马上就可以行权,而是要等公司上市后才能行权兑现。

不过林佰诚也答应了他们,只要他们完成业绩指标,那他就会让公司在达成业绩指标的五年内上市,不会让他们一直等着。

还有就是,要是林佰诚没有在规定时间将公司上市,那他就会按照当时公司年利润的十倍市盈率计算公司估值,回收他们手上的股份,让他们把手上的股份变现。

如此一来,有了目标,一个个的工作起来自然就更加有干劲,更加重视公司利益了。

“谢谢董事长!”

在雪莉·兰辛看来,这是她最接近成为大富豪的一次,她敢肯定就算她跳槽到一家更好的公司,也不可能将公司发展起来后拿到那么高的股权激励,实现财富自由。

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